Cécile Massit Abattu   Courriel : Cecile.Massit@univ-grenoble-alpes.fr   

    Nouvelle affectation : Institut des neurosciences Grenoble (GIN)



  • Thème(s) de recherche :
          - Formation tout au long de la vie
          - Sécurisation des trajectoires professionnelles
          - Innovation sociale 
     
Ingénieur d’études BAP J
     - Responsable administrative et financière au Creg (Université Grenoble Alpes)
     - Membre de l’équipe de direction du Creg
     - Membre expert pour les jurys de concours ITRF

Activité d’ingénierie de programmes de recherche européens
      - Programme européen Compétitivité Régionale et Emploi : Sécurisation des parcours professionnels et dialogue social dans les territoires rhônalpins, 2010-2013
      - Programme européen Compétitivité Régionale et Emploi : Précarité et nouvelles formes d’emploi, 2007-2010
      - Programme d’Initiative Communautaire EQUAL : Transfert des compétences entre les générations (Part'@ge), 2001-2007.
 
Diplôme
Docteur ès Sciences économiques. Thèse soutenue en décembre 1991 sur "Innovation et formation : une comparaison franco-allemande".
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Productions scientifiques

2016

Lamotte, B., Massit, C. (2016).- Innovations sociales et politiques publiques régionales : une classification des approches. In Fretel, A., Bory, A., Célérier, S., Jany-Catrice, F. eds. Politiques sociales en mutation : quelles opportunités et quels risques pour l'État social ? XXXVIes journées de l'Association d'économie sociale. Louvain la Neuve : Presses universitaires de Louvain (Cahiers du Cirtes, hors-série ; #6), pp. 161-178.

2015

Lamotte, B., Massit, C. (2015).- Sécurisation des parcours professionnels et dialogue social dans les territoires rhônalpins. Collection Net.Doc ; n° 141. Marseille : Céreq, 58 p.

2014

Lamotte, B., Le Roy, A., Massit, C., Puissant, E. eds. (2014).- Innovations sociales, innovations économiques. Collection Cahiers du Cirtes, Hors-Série ;  #4. Louvain la Neuve : Presses universitaires de Louvain, 664 p.

Lamotte, B., Massit, C. (2014).- Sécurisation des parcours professionnels : plus de dialogue social territorial ? In : Innovations sociales, innovations économiques : XXXIVes journées de l'Association d'économie sociale. Lamotte, B., Le Roy, A., Massit, C., Puissant, E. eds. Louvain la Neuve : Presses universitaires de Louvain, pp. 601-616.

Lamotte, B., Massit, C. (2014).- "Questioning the "flexicurity" model with regard to the rise of job insecurity : focus on Germany, Spain, Italy and France". 23rd world congress of political science "Challenges of contemporary governance", Montréal : International political science association, 19-24 juillet 2014, 18 p.

Lamotte, B., Massit, C. (2014).- "Sécurisation des parcours professionnels et dialogue social dans les territoires rhônalpins : compte rendu du colloque du 12 décembre 2013 . Cahier de recherche du Creg ; 2014.01. Grenoble : Centre de recherche en économie de Grenoble, 52 p.

2013

Lamotte, B., Massit, C. (2013).- "La flexibilité des marchés du travail à l'épreuve de la crise : plus de travailleurs pauvres ?". In : Inégalités et pauvreté dans les pays riches. Diemer, A., Guillemin, H. eds. Clermont Ferrand : Éd. Oeconomia, pp. 209-227.

2012

Lamotte, B., Massit, C. (2012).- La flexibilité des marchés du travail à l'épreuve de la crise : plus de travailleurs pauvres ? Colloque "Inégalités et pauvreté dans les pays riches", Université Blaise Pascal, IUFM Auvergne, Chamalières, 20 janvier 2012, 15 p.

2010

- Lamotte, B., Massit, C. (2010).- "Introduction : précarité de l'emploi et dialogue social", pp. 25-29
- Massit, C. (2010).- "La précarité et le dialogue social, un aperçu européen", pp. 91-103.
In : Lamotte, B., Massit, C. eds. (2010).- "Pour une sécurité professionnelle : nouveaux dialogues, nouveaux espaces". Collection La Librairie des humanités. Paris: L'Harmattan, 368 p.
Lamotte, B., Massit, C. (2010).- "De nouveaux dialogues dans de nouveaux espaces, aperçu européen". XXXe journées de l'Association d'économie sociale "Transformations et innovations économiques et sociales en Europe : quelles sorties de crise ? Regards interdisciplinaires", Centre interdisciplinaire de recherche travail, état et société de l'Université catholique de Louvain, Charleroi, 8-10 septembre 2010, 13 p.
Lamotte, B., Massit, C. (2010).- "De nouveaux dialogues dans de nouveaux espaces, aperçu européen". In : Transformations et innovations économiques et sociales en Europe : quelles sorties de crise ? Regards interdisciplinaires. XXXes journées de l'Association d'Économie Sociale. Degavre, F., Desmette, D., Mangez, E., Nyssens, M. Reman, P. eds. Louvain la Neuve: Presses universitaires de Louvain, pp. 449-467.
Jolivet, A., Lamotte, B., Massit, C. (2010).- "L'emploi des seniors dans les négociations d'entreprise : une analyse d'accords antérieurs au dispositif prévu par l'article 87 de la loi de financement de la sécurité sociale pour 2009". In : La négociation collective en 2009. Ministère du travail, de la solidarité et de la fonction publique ed. Paris: Ministère du travail, de la solidarité et de la fonction publique, pp. 493-515.
Jolivet, A., Lamotte, B., Massit, C. (2010).- "Négocier sur l'emploi des seniors ? Analyse d'accords d'entreprise de 1999 à 2006". Travail et emploi, n° 121, pp. 33-42.

2009

Université Pierre Mendès France, CGT Rhône-Alpes, CFDT Rhône-Alpes, Lamotte, Bruno ed, Massit, Cécile ed., Canale, Christine collab., Jalmain, Yves collab., Juyaux, Christian collab., Labrot, Laurent collab., Michelutti, Joanne collab. (2009/03).- "Précarité et nouvelles formes d'emploi : quatre études sectorielles en région Rhône-Alpes : bilan qualitatif : mars 2008-décembre 2008". Grenoble : Université Pierre Mendès France, 233 p.

Lamotte, B., Massit, C. (2009).- "Emploi et formation des seniors : la diversité des âges est une ressource précieuse". Actualité de la formation permanente, n° 221, pp. 35-42.

Jolivet, Annie, Lamotte, Bruno, Massit, Cécile. (2009).- "L'emploi des seniors dans les négociations d'entreprise : une prise en compte encore limitée". In : Emploi et politiques sociales : défis et avenirs de la protection sociale : tome I. Barnay, T. Legendre, F. eds. Paris : L'Harmattan, pp. 113-126.

Jolivet, Annie, Lamotte, Bruno, Massit, Cécile. (2009).- "L'emploi des seniors dans les négociations d'entreprise : une prise en compte encore limitée". XXIXes journées de l'Association d'Économie Sociale "Emploi et politiques sociales", Travail Emploi Politiques Publiques, Centre d'Études de l'Emploi, Université Paris-XII Val-de-Marne, Faculté de Sciences économiques et de gestion, Créteil, 17-18 septembre 2009, 15 p.


2008

IRES, Institut de Recherches Economiques et Sociales, LEPII, Jolivet, A., Lamotte, B., Massit, C., Boudour, N. collab. (2008/11).- "La place des seniors dans les accords d'entreprise : rapport final". Appel à projets de recherche 2006 "Gestion des âges, changements technologiques et travailleurs vieillissants". Grenoble : LEPII, 108 p.

Lamotte, B., Massit, C. (2008).- "Gestion des âges : de nouvelles logiques dans les marchés internes du travail". Éducation permanente, n° 177, pp. 189-205.

Université Pierre Mendès France, CGT Rhône-Alpes, CFDT Rhône-Alpes, Abattu, C., Besses, M. De, Jalmain, Y., Labrot, L., Lamotte, B., Zubiri Rey, J.B. (2008).- "Précarité et nouvelles formes d'emploi en région Rhône-Alpes. Eléments pour un diagnostic + annexes". Convention Région Rhône-Alpes, mars 2007-mars 2008. Grenoble : Université Pierre Mendès France, 47 p.